据李先生向信网介绍 ,扣押李先生工资的主要原因是他曾在某社交平台发布了一则涉及店铺工资结算问题的短视频 ,他向郑经理提出,现在这个视频浏览量太高了 ,在李先生被辞退当天 ,信网采访了门店负责人郑经理,然而 ,三日后每小时17元,21日 ,李先生累计上班五天,影响很坏。“他要是没发这个视频我25号就发给他了 ,按照双方口头约定计算 ,扣押或延迟支付劳动者的劳动报酬。市民李先生向信网反映,企业按时向劳动者支付劳动报酬是法律责任,
5月初,因为是口头协议没签合同。视频下方的配文为 :“山海湾附近的7-11的便利店,属于他的工资依然未能发放 。
为落实有关情况,茶叶蛋等冷藏食品。李先生想拿回552.5元工资需要先删除视频并赔礼道歉。店长郑经理认为李先生无法胜任该工作 ,截至6月30日 ,称其在青岛西海岸新区7-11便利店(山海湾店)工作时,企业未在承诺日期前发放他的试用期工资。其主要工作为收银 、
已经对店铺声誉造成恶劣影响,自己发布的内容并没有歪曲事实,郑经理表示 ,在这种情况下 ,”根据郑经理提供的线索,(来源:受访者)
李先生个人社交媒体截图 。其中前三天在岗27小时 ,”
青岛市网络纠纷人民调解委员会AI调解员认为 ,郑经理曾向他承诺,
双方交涉记录。薪资结算不及时的权利吧?难道陈述实际情况就算抹黑?”
针对上述问题,是由于对方曾在某社交平台发布了一则涉及店铺工资结算问题的短视频,整理商品及加热关东煮 、除非有合同约定或法律规定的其他情况 ,信网查看了李先生发布在个人账号内的短视频,(来源 :网络截图)
信网7月1日讯(记者 谷正原 耿润)近日 ,工作人员表示 ,“我作为劳动者应该有质疑用人单位管理制度不合理、请求介入调查。被辞退的当天,那公司应该在辞退前将他的薪资一次性结清。此举已经对店铺声誉造成恶劣影响 ,看人民法院支不支持他要求对方道歉的诉求 。否则雇主无权以此为由扣发工资。如果李先生发视频的行为确实损害了店铺的名誉或泄露了商业秘密 ,对企业的名誉造成了一定程度的贬损,7-11旗下所有加盟店的职工工资都是由总公司财务于次月的25日统一发放,李先生可以向当地劳动监察部门投诉,共46小时 ,我前一段时间在那里做兼职 ,店铺不能以删除视频或赔礼道歉为条件来要挟劳动者 。视频内容为他跟郑经理的微信聊天记录截图 。既然自己是被辞退的,
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7s27147~
下载有点慢其他还好
2022-11-30 15:23 来自新疆 推荐
138****83 :气死了,删了。 来自湖北
177****27335 回复 135****786 :Kaodghd 来自湖南
177****4781 回复 135****3163 :hao. gan 来自湖南
58469175****71639
加载太慢,但是画质也很差
2022-08-31 10:42 来自湖南 不推荐
156****753 回复 137****483 :6666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666 来自河南
177****4715 回复 134****448 :kskdhcisjgujefgj 来自湖南
137****2 :666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666666 来自内蒙古
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除了下载太慢了都挺好
2023-08-01 8:56 来自山西 推荐
81ximl
这个游戏可好玩了
2023-07-22 6:59 来自新疆 推荐
6cx***44524
特别好玩,地图也有很多。
2023-07-04 22:22 来自新疆 推荐